En ¿Que es el centralismo democrático?, Samantha Ashby, militante
del Partido Socialista, sección Australiana del Comité por una Internacional de
los Trabajadores, nos explica, a través de la experiencia practica de
revolucionarios como James Cannon (EE.UU) y de Lenin (Rusia) y el trabajo
politico de los compañeros en el Partido Socialista de Australia, afiliado al
Comité por una Internacional de los Trabajadores –CIT-, lo que significa y la
forma como se pone en practica el centralismo democrático en un partido u
organización que se propone la tarea de organizar la lucha de los trabajadores
para derrumbar el capitalismo.
¿Que es el
centralismo democrático?
Para aquellos que no saben lo que es el centralismo democrático -
es la manera como un partido revolucionario se organiza. El Partido Socialista
se organiza y toma decisiones usando estos métodos. Pero esto es más que una
cuestión organizacional, los métodos del centralismo democrático derivan de la
tarea política fundamental que el partido revolucionario enfrenta, es decir, el
derrocamiento del capitalismo.
James Cannon escribió sobre el centralismo democrático en "La
lucha por un Partido Proletario." En ese trabajo discute el papel de un
partido revolucionario y el centralismo democrático. Cannon pone de manifiesto
que un partido revolucionario marxista tiene un programa definido, cuyo
objetivo es organizar a la clase obrera en la lucha por el poder y la
transformación del orden social existente [el capitalismo]. Todas las
actividades del partido, sus métodos y su régimen interno se subordinan a este
objetivo y están diseñados para tal servicio.
Cannon afirmó que "El partido necesita de una militancia
auto-organizada, de asociación crítica con un pensamiento colectivo, de
discusión, de experiencia. Se necesita
la más amplia democracia partidaria en las filas de la organización
Esto porque "la lucha
por el poder, organizada y dirigida por el partido revolucionario es la más
implacable e irreconciliable lucha de toda la historia."
"Una organización laxa, heterogénea, indisciplinada y no
formada es totalmente incapaz de realizar tales tareas histórico-mundiales que
los proletarios y los revolucionarios enfrentan en estos momentos.”
En la medida en que entramos en periodos de lucha crece la
necesidad de un partido organizado.
Cannon declaró que la necesidad de un liderazgo y dirección
centralizadas son pre-requisitos indispensables para cualquier acción sostenida
y disciplinada, especialmente en un partido que
establece para si mismo el
objetivo de dirigir los esfuerzos colectivos del proletariado en su lucha
contra el capitalismo. Sin un fuerte y
constante Comité Central (CC) que tiene el poder de actuar con prontitud y
eficacia, en nombre del partido para supervisar, coordinar y dirigir todas las
actividades sin excepción, la idea misma de un partido revolucionario es un
absurda.”
A través de la experiencia y la historia de la lucha de la clase
trabajadora, el Partido Socialista ha adoptado el principio leninista de
organización llamado centralismo democrático.
La experiencia en la lucha de clases demostró que no había
garantías absolutas para la preservación del principio de centralismo
democrático y no existía una formula rígida establecida de antemano. Lenin se
dio cuenta que el problema aplicar el método del centralismo democrático en
diferentes situaciones políticas sólo pueden ser resueltos en relación a la
situación concreta, pruebas y los experiencias por los cuales pasa el movimiento.
Sobre el centralismo democrático los miembros, dirigentes y el
partido en sí tienen responsabilidades y derechos. La dirección del partido
debe estar bajo el control de la militancia, con sus políticas abiertas a la
crítica, debate y rectificación de las filas dentro de las formas y los límites
establecidos adecuadamente, y los cuerpos de dirección en si deben estar
sujetos a revocabilidad o enmienda formal.
La responsabilidad de la militancia
Todos los miembros tienen derechos definidos, plena libertad de
discusión, debate y crítica dentro de las filas del partido, sólo limitada por
las decisiones y reglamentos dictados por el partido. Los miembros tienen el
derecho a ser representados democráticamente en todas las reuniones de toma de
decisión del partido, desde las células hasta las convenciones nacionales e
internacionales. Y el derecho de voto final y decisivo de determinar el
programa, política y la dirección del partido.
El carácter teórico y político del partido es determinado por su
programa, que es lo que hace que el partido revolucionario se diferencie de
cualquier otro partido. Las obligaciones
de los miembros del partido, como Cannon explica son: “La leal aceptación del
programa del partido, filiación regular a una de las unidades básicas o
núcleos, es decir asistir a reuniones
regulares. La aceptación de su
disciplina y la participación en sus actividades de acuerdo con el programa del
partido, con las decisiones tomadas por sus convenciones
(congresos) y con políticas formuladas y dirigidas por la dirección del partido
con 100% de lealtad”.
La militancia en un partido revolucionario requiere un mínimo de
actividad en la organización, tal como fue definido en el núcleo o célula
organizacional. Esto requiere que los
miembros contribuyan materialmente para
apoyar la organización de acuerdo a sus medios (por ejemplo, pagar cuotas
regulares de acuerdo a sus posibilidades).
Mientras construye el movimiento de un modo disciplinado, un
partido revolucionario marxista se opone a los métodos anti-democráticos de
burocracia estalinista, pero también a la “inclusión total” que la experiencia
demuestra que puede paralizar al partido y su capacidad de actuar.
Derechos de Partido (James Cannon)
El partido acepta a las personas que concuerdan con su programa y
niega la admisión de aquellos que no están de acuerdo. Toda discusión interna del partido necesita
ser organizada desde el punto de vista de que el partido no es un club de
discusión que discute indefinidamente toda y cualquier cuestión sin llegar a
una decisión final que permita a la organización actuar.
Cannon también establece que todos los debates deben comenzar
desde el punto de vista que somos un partido disciplinado de acción
revolucionaria.
El partido en general tiene el derecho a organizar las discusiones
de acuerdo con las exigencias de la situación y si es necesario, por ejemplo,
el derecho a llamar la atención y al orden a individuos irresponsables y
expulsarlos del partido.
Todas las decisiones del congreso nacional del partido se
aplicaran a todos los miembros sin excepción,
y estos concluirán la discusión de todas las cuestiones disputadas, a partir de la cual una decisión fue tomada.
Cualquier miembro que viole la decisión del congreso y trate de
revivir discusiones con respecto a la misma,
dentro de cualquier organización formal del partido, se pone a si mismo
en oposición al partido y pierde derechos de militancia y todas las
organizaciones del partido están autorizadas para cumplir esto. .
La razón del centralismo democrático y su método de organizar la
dirección son tan importantes debido al hecho de que las oportunidades
revolucionarias son pocas y las ventanas temporales de estas no duran para
siempre.
Necesitamos ser capaces de liderar un movimiento revolucionario. Para hacer esto precisamos de una dirección
política desarrollada en los planos nacional, regional y local.
Necesitamos una dirección consistente y desarrollada para que las
oportunidades que se presentan puedan ser capturadas y aprovechadas. El proceso de centralismo democrático es
vital para este desarrollo y requiere una profunda responsabilidad para
mantener a la dirección bajo control.
El centralismo democrático significa el máximo de discusión en el
debate y el máximo de unidad en la acción.
Esto significa que un pequeño partido revolucionario puede tener un
impacto mucho mas allá de sus números, porque las ideas que defiende
corresponden al sentimiento de las masas.
Cada acción se lleva a cabo de una manera unificada. Esto aumenta enormemente
el impacto que un miembro individual puede tener en la forma en que un partido actúa en las acciones del día a día y
puede ayudar en el cambio de dirección del movimiento.
Por ejemplo, durante la lucha contra el Poll Tax (impuesto per cápita
instituido por Thatcher) en el Reino Unido, la dirección británica discutió
nuestro programa un año antes de que el Poll Tax fuera llevado a cabo. La
dirección británica levanto el método de organizar al máximo el no-pago de
dicho impuesto. Esto fue discutido en todos los niveles del partido, en todos
sus núcleos y agregados. La idea de no pago en masa fue ridiculizada por
nuestros adversarios.
La idea política del
no-pago masivo salió de la dirección y fue discutida en todos los núcleos. Estaba basada en la experiencia política y en
el análisis de la dirección de otros ejemplos históricos e internacionales de
no-pago, por ejemplo la huelga de no -pago en Clyde, Glasgow. Pero mas importante fue la habilidad adquirida
para las experiencias políticas y organizacionales de los miembros que fueron
rápidamente orientadas hacia la
organización y al mismo tiempo a toda la campaña anti-poll tax que se llevó a cabo de manera exitosa.
La dirección política es mantenida bajo control por la militancia
- el equilibrio entre democracia y centralismo cambia cuando una acción rápida
de decisiones son tomadas por la dirección, pero son discutidas en todos los
niveles y corregidas si es necesario. Un método clave es desarrollar equipos
políticos y delegar responsabilidades.
Los equipos son tan importantes que el Comité Nacional del Partido
Socialista es electo por nuestro congreso nacional como lista. Lo que significa
que a través de una lista un equipo de compañeros son presentados a la elección
por la militancia en lugar de una serie
de individuos aislados.
Los miembros pueden presentar cualquier lista alternativa si
sienten que pueden proporcionar un mejor equipo nacional. El Congreso es la
máxima instancia de un partido revolucionario, porque es la mayor representación
de la militancia. La disposición a la
responsabilidad y el trabajo en equipo son las razones que hacen del Comité
Nacional (o Comité Central) responsable de la implementación del trabajo para
el que fue elegido por el Congreso.
Como regla general, el Comité Nacional se realiza sólo con los
miembros de la
Comisión Nacional (CN) presentes, es decir, que
tradicionalmente este es cerrado, porque
da a los miembros del CN tiempo para discutir todos los puntos totalmente y los miembros del CN precisan
ser vistos como dirigentes de la organización. El programa del partido
es vital para nuestro éxito en la lucha contra el capitalismo y por esta razón,
las posiciones políticas del CN debe ser completamente desarrolladas. Por ser el CN una instancia acotada o cerrada
sus miembros tienen tiempo para desarrollar los puntos políticos para la
discusión y son capaces de participar en la discusión, si es necesario varias
veces, hasta que los puntos estén completamente desarrollados. Esto permite al CN desarrollar adecuadamente
el programa, las estrategias, las tácticas y las campañas del partido.
Informes del Comité Nacional son proporcionados a todos los
miembros en las reuniones de los núcleos para que sepan lo que está sucediendo
y su razón. El CN puede cooptar a personas si es necesario y puede invitar a
personas que tienen experiencia específica, por ejemplo para los debates
sindicales. Todos los dirigentes son
responsables de los informes del CN y de los núcleos que han enviado
resoluciones al CN, así como la discusión del día a día con los miembros de la
base. Por último, los miembros del CN
son responsables del Congreso. [Si es necesario se puede llamar a un Congreso
por parte de la militancia nacional para elegir un nuevo CN).
El siguiente nivel de la dirección -el Secretariado Nacional- es
nombrado por el CN, para supervisar al menos semanalmente, las actividades
cotidianas entre las reuniones del CN que se realizan mensualmente. Los miembros del Secretariado Nacional tienen
responsabilidades ante el CN de la misma forma en que el CN tiene
responsabilidades ante el Congreso. Del mismo modo en que el CN toma decisiones
entre los congresos nacionales, el SN toma decisiones entre los CNs. Esto hace que la toma de decisiones sean
rápidas flexibles y responsables.
U
no de los objetivos del centralismo democrático es el desarrollo
de una dirección nacional y, a su vez una dirección regional. Esto permite el
pleno desarrollo de los miembros de base a través de la política educativa que
se produce en los núcleos. Es por eso que los puntos e ideas políticas siempre
son llevados de nuevo a los núcleos donde se analizan en profundidad. Es por
esto también que todos los miembros son animados a contribuir políticamente en
todos los debates e incluso los nuevos compañeros para que además también
puedan conducir los debates de las reuniones (con el apoyo y la asistencia de
cuadros con más experiencia).
Los miembros del CN entregan a los núcleos informaciones como el
reclutamiento y venta de periódicos. Y
esto es reflejado en la responsabilidad de los miembros del núcleo o
célula. De esta forma, cuando los
militantes votan una resolución en el congreso, después, tras la oportunidad de
discutir los temas –hayan sido perdidos o ganados en las votaciones-
implementamos la decisión como miembros del partido. Si surgen interrogantes en
los debates, estos pueden ser debatidos en los núcleos y pasados, vía
resolución, al CN. Allí estas pueden ser discutidas plenamente por lo miembros
dirigentes del partido.
El papel del Partido Revolucionario
Los métodos del centralismo democrático están ligados al papel de
un partido revolucionario. Lenin discutió el papel del Partido Revolucionario -
en "¿Qué hacer?". Como revolucionarios "este movimiento impone
este deber sobre nosotros porque la lucha espontánea del proletariado no se
convierte en una auténtica lucha de clases hasta que sea liderada por una
fuerte organización revolucionaria."
La energía y el fermento de la situación revolucionaria son comparadas a
menudo con el vapor. Sin un partido revolucionario, el vapor desaparece. Sin un
partido revolucionario el vapor desaparece. Un partido revolucionario puede ser
visto como un pistón que captura y dirige esta energía. Ha habido muchos
movimientos revolucionarios en el que los trabajadores estaban decididos a
poner en práctica la abolición del capitalismo, pero sólo hubo uno que fue
llevado con éxito por los trabajadores en Rusia en 1917. El que fue encabezado por el Partido
Bolchevique.
Lenin decía que un partido revolucionario tiene la tarea de
reorganizar todo el sistema de producción y distribución de una manera más
digna y funcional. El papel del partido es la agitación, la propaganda y la
organización. Es necesario ayudar a las
masas en el proceso de la lucha diaria para encontrar el puente entre las
demandas actuales y el programa socialista de la revolución. Trotsky se dio
cuenta que esto debe incluir un sistema de reivindicaciones transitorias. Esto
significa demandas partiendo de la conciencia actual de amplias capas de la
clase trabajadora y que irrevocablemente los lleva a la conclusión final, la
conquista del poder por parte del proletariado.
La diferencia entre un partido revolucionario y un partido
socialdemócrata es que este último
limita el trabajo del partido a reformas dentro de las estructuras de la
sociedad burguesa.
Debido a sus experiencias y la de los bolcheviques en la lucha
para derrocar a la clase dominante - Lenin percibió que el partido revolucionario necesita
organizarse en fuertes líneas centralistas, donde el énfasis está en la
democracia del centralismo democrático y los derechos democráticos de los
miembros. Después de 1905, Lenin propuso
democratizar todas las estructuras y los métodos del partido bolchevique. Este
método le llevó a declarar que "los trabajadores socialdemócratas de San
Petersburgo saben que toda la organización del partido está construido sobre
bases democráticas. Esto significa que todos los miembros del partido discuten
y deciden cuestiones relativas a las campañas políticas del proletariado y que
cada miembro del partido determina la línea y las tácticas de las
organizaciones del Partido."
Incluso entonces afirmo que “es necesario trabajar para convertir a las
organizaciones locales de hecho en las principales unidades de organización del
partido, para ver que todas las instancias superiores o permanentes son
responsables electos y sujetos a revocación”
Este proceso en Rusia aportó una mayor autonomía a las secciones
regionales, ya que "implicaba libertad plena y universal en tanto no
interfiriera con la unidad de acción definida por el partido.
Lenin afirmó que "el papel del Partido Revolucionario es
atraer a masas de trabajadores, para la sabia decisión en temas del partido
debatidas en la prensa, en reuniones, en círculos y grupos". Con
"Nuestra responsabilidad... de ayudar a cada trabajador capaz de
convertirse en un agitador profesional, organizador, propagandista,
distribuidor de la literatura, etc. Es importante desarrollar tantos
trabajadores agitadores como sea posible”.
Esto incluye involucrar a toda la militancia en debates políticos
abiertos y libres y discusiones en los núcleos.
En resumen
El centralismo democrático es el método por el cual los partidos
revolucionarios se organizan. Se trata de un método de organización que fluye
de cada tarea que el partido revolucionario fija para sí mismo, sobre todo el
derrocamiento del capitalismo. Sus mecanismos significan que cada miembro del
Partido Socialista puede influir en la dirección. La democracia es responsabilidad de cada
miembro, incluyendo la dirección. Esto significa que el Partido Socialista se
organiza y actúa de una manera democrática.
Esto significa que los miembros del Partido Socialista, actuamos
por el partido y no como individuos. Cada miembro puede participar en el debate
político y presentar ideas. Estas ideas pueden ser discutidas en cada reunión
de núcleo y en las resoluciones de estas reuniones. Si usted gana la discusión
en un núcleo una resolución ira a la discusión en el CN, o si resulta más
adecuado, se puede presentar en el congreso nacional. Es una democracia de los trabajadores con
democracia colectiva no individualista.
La militancia tiene que exigir y esperar la mayor responsabilidad
de los dirigentes debido a la posición que ellos ocupan en el movimiento. La selección de cuadros para posiciones de
dirección significa conferir una extraordinaria responsabilidad. . El mandato debe ser probado de forma
continua. Los líderes deben tener un férreo compromiso, sacrificio e identificación
completa con el partido en si, en su vida cotidiana y en la acción.
Requieren la capacidad de defender
políticas ante al militancia y defender la línea del partido como un todo para
la clase trabajadora.
Samantha Ashby
Militante del
Partido Socialista (CIT, Australia)
